YÜKSEK PERFORMANSLI BİREYLERİN ÖZELLİKLERİ

Herkese selamlar

Umarım harika bir gün geçiriyorsunuz durdur. Geçtiğimiz günlerde kararlı olmak üzerine konuşmuştuk. Bugün de en az kararlılık kadar önemli olan bir konu hakkında konuşmak istiyorum. Yüksek performanslı bireyler.

Olduğu her yerde bir şekilde gözümüze kul görünen, dikkatimizi çeken ve uğraştığı her işte bir şekilde fark yaratmayı başaran bu insanlar birtakım özelliklere sahip hiç şüphesiz. Hedeflerine ulaşmak için var gücüyle çalışan bu bireyler sahip oldukları o özellikler sayesinde daima bir çoğumuzda dan birkaç adım öndedir. Bizlerin de birazcık özveri ve çabayla geliştirebileceği bu özellikler nelermiş hadi gelin bir bakalım:

1.Hedef odaklıdırlar.

Yani ne istediklerini biliyorlar ve buna yönelik çaba gösteriyorlar. Örneğin, Elon Musk gibi vizyoner liderler, Tesla ve SpaceX gibi şirketleri kurarak sürdürülebilir enerji ve uzay keşfi gibi büyük hedeflere kararlılıkla yönelmişlerdir. Bu bireyler, belirlenen hedeflere ulaşmak için gösterdikleri çaba ve azimleriyle öne çıkmaktadır.

2.Ve elbette planlı ve organizedirler.

Yani, günlerini ve projelerini dikkatlice planlayarak, zamanlarını ve kaynaklarını etkili bir şekilde yönetebilmek için gereken adımları önceden belirlerler. Bu sayede, her aşamada kararlı bir ilerleme kaydederek büyük başarılar elde etmelerinin temelini oluştururlar. Bunun yanı sıra, planlı ve organize bir yaklaşım, karşılaşılan beklenmedik durumları yönetme konusunda da üst düzey becerilere dönüşür. Bu bireyler, esnek bir planlama ile değişen koşullara hızlı bir şekilde adapte olabilir ve bu yetenekleri sayesinde her zorlukla başa çıkma konusunda üstün bir avantaj elde ederler. Dolayısıyla, yüksek performanslı bireylerin planlama becerileri, sadece kendi hedeflerine ulaşmakla kalmayıp, aynı zamanda değişen dünya şartlarına uyum sağlama yeteneklerini de kapsar.

3. Motivasyonları yüksektir.

Bu da onlara herhangi bir zorlukla karşılaştıklarında devam etme gücü verir, kolay kolay pes etmezler. Cristiano Ronaldo’nun şu sözünü eklemek istiyorum. Diyor ki: Başkalarının bizim hakkımızda ne düşündüğüne takıntılı olarak yaşayamayız. Böyle yaşamak mümkün değil. Tanrı bile tüm dünyayı memnun etmeyi başaramadı. Çok da doğru söylüyor bence.

4. Öğrenmeye açıktır.

Yüksek performanslı bireylerin en önemli özelliklerinden biri de öğrenmeye daima açık olmalarıdır. Bu özellikleri hem daima güncel kalmalarını hem de rekabet avantajı elde etmelerine olanak sağlar. Tam bu kısımda da Bill Gates ‘i örnek vermek istiyorum. Bill Gates, Microsoft’un kurucusu olarak bilgi teknolojileri sektöründeki değişimlere ayak uydurmak için sürekli olarak öğrenmeye ve gelişmeye odaklanan biri. Ve yılda yaklaşık 50 kitap okuduğu söyleniyor ki bu da haftada bir kitap demek. Onun girişimcilikte yaratıcı ve yenilikçi olmasının arkasında sürekli okuma alışkanlığının olduğunu bence rahatlıkla söyleyebiliriz. Bir ara verdiği bir röportajda Şunları söylüyor diyor ki öğrenmeyi bırakana kadar gerçekten yaşlanmaya başlamıyorsunuz. Okuduğum her kitap bana yeni bir şeyler öğretiyor ya da bildiğim şeylere daha farklı açılardan bakmamı sağlıyor. Bu arada okuma ve öğrenme konusunda Elon Musk ve Amazon’un kurucusu Jeff Bezos’u da rahatlıkla söyleyebiliriz.

5. Sosyal becerileri gelişmiştir.

Bu özellikleri sayesinde çevreleriyle güçlü ilişkiler kurabilir ve kendileriyle alakalı olumlu izlenimler ve etkileşimler yaratırlar. Örneğin, Michelle Obama, sadece Amerika Birleşik Devletleri’nin eski birinci lady’si olarak değil, aynı zamanda toplumla etkileşimde bulunarak ve eğitim projelerine katkıda bulunarak sosyal etkileşimlerini güçlendiren bir karakter olarak akıllarda yer alıyor.

6. Kendinden emindirler.

Ki bu kendinden emin olma özelliği, psikolojik bir güvenin temelini oluşturur. Bu bireyler, kendi yetenek ve becerilerine güvenerek, karşılarına çıkan her zorluğun üstesinden gelebilecekleri inancıyla hareket ederler. Psikolojik olarak sağlam bir temel, bu kişilerin sadece kendi potansiyellerine olan güvenlerini pekiştirmekle kalmaz, aynı zamanda çevrelerine de pozitif bir etki bırakarak motivasyon ve özgüveni artırır. Bu sayede, içsel güçleriyle donanmış olan yüksek performanslı bireyler, sadece kendi başarılarını değil, aynı zamanda çevrelerini de olumlu bir şekilde etkilerler.

7. Dayanıklıdırlar.

Yüksek performanslı kişilerin belki de en önemli ve en ayırt edici özelliklerinden biri de güçlü olmalarıdır. Bu sayede sadece zorlukların üstesinden gelmekle kalmaz aynı zamanda o zorlukların içerisinden büyüyerek çıkarlar. Tam bu noktada bence en doğru örneklerden biri Muhammed Ali. Boksta üstün bir güç, dayanıklılık ve tekniğiyle tanınan efsanevi bir boksördür. Ama onu diğer sporculardan ayıran şey yalnızca fiziksel güçlülüğü değil aynı zamanda zihinsel anlamda da çok güçlü olmasıdır. Muhammed Ali’nin maçlarda sergilediği özgüven, kararlılığı ve ring içerisinde gösterdiği stratejik zekası onu sadece bir boksör olarak değil aynı zamanda toplumsal bir figür olarak da güçlü kılmıştır.

8. Sağlıklı bir yaşam tarzı sürdürürler.

İyi bir psikolojiye sahip, sosyal becerileri gelişmiş ve kendinden emin olan bir bireyin duygusal açlık çekmesi zaten çok düşük bir ihtimal. Dolayısıyla bu kişiler düzenli uyku, sağlıklı beslenme ve egzersiz gibi konulara dikkat eder ve enerjilerine doğru seviyede korumayı sürdürürler.

Yani toparlayacak olursak; tüm bu özelliklere sahip olan bireyler, herhangi bir ortamda kolaylıkla dikkat çeker ve çevresindeki kişilere bir şekilde ilham kaynağı olurlar. Gelin bizler de doğuştan olmayan ve birazcık çaba ve özveri ile geliştirilebilecek bu özellikleri kazanmak için bugün bir adım atalım!

Kategoriler: ÇALIŞMA MASASI
tastimcemberimden

Yazan:tastimcemberimden Yazarın tüm gönderileri

Selam, ben Fatma, Halkla İlişkiler ve Reklam bölümü doktora öğrencisiyim. Burada bana ilham veren kişilerin öykülerini, okuduğum kitapları, izlediğim film ya da belgeselleri yani beni çemberimden taşıran şeyleri paylaşıyorum. Eğer sen de ilhamını bulmak ve çemberinden dışarı taşmak istiyorsan bu öğrenme yolculuğunda bana eşlik edebilirsin.

Bir cevap bırakın

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Çerez Notları

Web sitemizde çerezler kullanılmaktadır. Bu siteyi kullanmaya devam ederseniz bundan memnun olduğunuzu varsayacağız.